METADANE
SPIS TREŚCI
  1. Wstęp
  2. Część teoretyczna. Rozdział I. Symboliczny interakcjonizm jako perspektywa teoretyczna
  3. Rozdział II. Mobbing w miejscu pracy. Zarys teoretyczny
  4. Część metodologiczna. Rozdział III. Metodologia badań
  5. Część empiryczna. Rozdział IV. Mobbing w pracy z perspektywy interakcyjnej. Proces stawania się ofiarą. Wyniki badań
  6. Wnioski
  7. Bibliografia

Część metodologiczna. Rozdział III. Metodologia badań


0049 0050 0051 0052 0053 0054 0055 0056 0057 0058 0059 0060 0061 0062


Creative Commons License Książka jest dostępna na licencji Uznanie autorstwa 3.0 Polska